ارسال مطلب |    جستجوی پیشرفته |    پیوندها |    درباره ما |    نقشه سایت |    تماس با ما |    شنبه، 4 آذر 1396 - 00:04  

سن بازنشستگی به ٤٥ سال رسیده است - اخبار پولی مالی

 صفحه اول |    بانک |    بورس |    بیمه |    مالی تک |    اخبار طلا و ارز |    اقتصاد مقاومتی |    استانها |    دیگر حوزه ها |    | English  
   
   آخرین مطالب  

  بیمه ایران به زلزله زدگان خسارت پرداخت کرد


  دو شعبه جدید بانک پارسیان گشایش یافت


  آمادگی بانک پاسارگاد برای تأمین مالی پروژه‌های برقی


  شاخص 89 هزار و 339 واحدی شد


  معامله 47 هزار میلیارد ریال در بورس کالا


  ایران کیش استخدام می کند


  راه اندازی کمپین "به احترام هم"


  نخستین واحدبخش بخار نیروگاه پرند مپنا وارد مدار شد


  اهدای جایزه یک میلیاردی بانک سپه به ایتام زلزله زده کرمانشاه


  بخشودگی جرائم تاخیر بانک قرض‌الحسنه مهر ایران


  اختصاص 741 میلیون دلاربه واحدهای صنعتی استان فارس


  بانک ملی 11 هزار میلیارد ریال تسهیلات پرداخت کرد


  اعلام سود مشارکت بیمه آرمان


  کالای بدون فاکتور رسمی قاچاق محسوب می‌شود


  قیمت طلای جهانی افزایش یافت


  قیمت جهانی نفت افزایش یافت


  گواهینامه رانندگی بدون کارت پایان خدمت صادر می شود


  تولید ۱۸ میلیون مترمکعب میعانات گازی


  آسمان بیشتر استان ها بارانی است


  تبلیغ محصولات و خدمات غیرمجاز ممنوع شد


- اندازه متن: + -  کد خبر: 65464صفحه نخست » سه شنبه، 16 آبان 1396 - 11:54
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی مطرح کرد؛
سن بازنشستگی به ٤٥ سال رسیده است
سن بازنشستگی به ٤٥ سال رسیده استاخبارپولی مالی- سن بازنشستگی در کشور به ٤٥ سال رسیده و دوام صندوق‌ها کاهش یافته است.
  

به گزارش اخبار پولی مالی- علی ربیعی، وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در نشست مشترک اعضای کارگروه تخصصی اشتغال، تشکل‌های کارگری و کارفرمایی، تعاون‌گران، خیرین بهزیستی و فرمانداران استان آذربایجان شرقی اظهار داشت: این وزارتخانه رابطه وسیعی با مردم دارد و در معرض مطالبات مختلف مردم هستیم و با ملموس‌ترین مسائل زندگی مردم ارتباط داریم.

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با اشاره به تلاش برای پیشی گرفتن میزان عرضه بر تقاضای کار افزود: در دنیا بر روی این مسئله برنامه‌ریزی‌های مختلفی صورت می‌گیرد، اما در کشور ما این مسئله در سال های ٩٠ به بعد پیچیده‌تر شده است و دهه شصتی‌ها پاسخی در دهه ٨٠ نگرفتند و تیپولوژی آنها امروز کاملا تغییر یافته است.

وی بر لزوم توجه جدی به پایدارسازی منابع سازمان تامین اجتماعی تاکید کرد و گفت: در حال حاضر شاهد هستیم بیش از ١٢ صندوق بیمه ای به کارپردازی تبدیل شده‌اند و مفهوم بحران آینده صندوق‌ها را احساس می‌کنیم و باید برای این مسائل تدبیری بیندیشیم.

 ربیعی گفت: شاهد هستیم سن بازنشستگی به ٤٥ سال رسیده و دوام صندوق‌ها کاهش یافته است؛ ما به جهاتی حرکت کردیم که بدهی‌های انباشته به صندوق ها تحمیل شده و ٦٠ سال سیاست‌های صندوق تامین اجتماعی حدود ٤٥٠ هزار میلیارد تومان بار مالی داشته است.

وی با اشاره به فزونی عرضه و تقاضای نیروی کار، فقر مطلق و شدید گفت: باید تصمیمات سختی بگیریم و به اجماع بزرگی نیاز داریم امروز بیش از هر زمان دیگری لازم است که ساختارهای مکمل هم باشیم.

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی ادامه داد: طرحی برای پایدارسازی و تامین بدهی صندوق‌ها در دست اجرا داریم و تلاش می کنیم این صندوق بین نسلی را زنده، پویا و پیشرو سازیم.

وی اعلام کرد: می‌خواهیم بنگاه‌داری را سبک کنیم و سرمایه بیشتری برای نسل‌های بعدی تامین اجتماعی تامین کنیم.

وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی توضیح داد: سالانه ٢٠ هزار نیروی کار در استان آذربایجان‌شرقی وارد بازار کار می‌شود و قطعا ظرفیت این استان دو برابر این عدد است. پایگاه اطلاع رسانی تامین اجتماعی

وی با بیان اینکه در ٥ ماهه اول سال ٨ هزار و ٧٠٠ نفر بیمه شده اصلی داشتیم، افزود: برای کاهش نرخ بیکاری استان در سال آینده باید برنامه ریزی کنیم.

 ربیعی گفت: بیش از ٩ میلیون حاشیه‌نشین را بیمه کردیم و از این اقدام پشیمان نیستیم.

   
  

اخبار مرتبط:

نظر شما:
نام:
پست الکترونیکی:
نظر
 
  کد امنیتی:
 
 
 
 
::  صفحه اصلی ::  تماس با ما ::  پیوندها ::  نسخه موبایل ::  RSS ::  نسخه تلکس
©اخبار پولی مالی 1389
پشتیبانی توسط: خبرافزار