ارسال مطلب |    جستجوی پیشرفته |    پیوندها |    درباره ما |    نقشه سایت |    تماس با ما |    پنجشنبه، 29 فروردین 1398 - 19:56  

اتوپلاس بیمه نوین باعث رشد ۴۰ درصدی بیمه بدنه شد - اخبار پولی مالی

 صفحه اول |    بانک |    بورس |    بیمه |    مالی تک |    اخبار طلا و ارز |    توئیت |    حمایت از کالای ایرانی |    استانها |    دیگر حوزه ها |    | English  
   
   آخرین مطالب  

  ۴۷۰ میلیارد تومان از اعتبارات کمیته امداد به بیمه ‏سلامت منتقل شد


  تسهیلات افق موسسه اعتباری ملل تمدید شد


  آغاز توزیع بن‌کارت‌های فیزیکی نمایشگاه کتاب پایتخت


  دورخیز بانک صادرات ایران برای «جهش بزرگ»


  کمک های اهدایی مردم خیر نزد بانک رفاه به 46 میلیارد ریال رسید


  هیچ‌گونه ملک یا دارایی از ثامن‌الحجج به پارسیان منتقل نشده


  بانک سامان در شاخص رضایتمندی مشتریان اول شد


  سهامداران بانک مهر اقتصاد تمایلی به فروش سهم خود ندارند


  تکذیب خبر تعطیلی مدارس در روز شنبه


  تبادل اطلاعات بین دستگاه های مرتبط باید بی واسطه و برخط باشد


  طراحی ۳۰ برنامه عملیاتی در سال ۹۸


  تعطیلی چهار روزه موزه بانک ملی ایران


  دریافت حقوق فروردین با افزایش ۴۰۰ هزار تومانی


  افت ۱۹۵۰ واحدی شاخص بورس


  قیمت برق ۷ درصد افزایش می‌یابد


  قیمت سکه به ۴ میلیون و ۷۶۵ هزار تومان رسید


  راه اندازی سامانه مدیریت تجربه مشتری (CEM)


  اعلام آمادگی ۳ شرکت برای راه اندازی معاملات گواهی سپرده شمش طلا


  تماس تلفنی برای صدور کارت هوشمند بیمه سلامت، کلاهبرداری است


  بسته کمک مالی صندوق بین‌المللی پول به پاکستان امضا شد


- اندازه متن: + -  کد خبر: 66255صفحه نخست » بیمهدوشنبه، 20 آذر 1396 - 16:17
مدیرعامل بیمه نوین اعلام کرد؛
اتوپلاس بیمه نوین باعث رشد ۴۰ درصدی بیمه بدنه شد
بیمه نوین + اخبار بیمه + اخبار پولی مالی + افزایش + رشد + بیمه شخص ثالث + اتوپلاس + تحول + رشد + مشارکت + کارکنان + اخبار پولی مالی - شرکت بیمه نوین بدون احتساب بیمه شخص ثالث طی هشت ماهه نخست سال جاری رشد ۲۷درصدی نسبت به مدت مشابه سال گذشته داشته است.
  

به گزارش اخبار پولی مالی- هم زمان با دومین نشست هم‌اندیشی مدیران‌ ستادی و رؤسای شعب بیمه نوین در سال ۹۶، حسین کریم خان زند،  مدیرعامل بیمه نوین گفت: مزیت رقابتی برای رشد مقوله پیچیده‌ای نیست، گاهی یک ایده می‌تواند منشا تحول باشد، خوشبختانه پیاده سازی ایده اتوپلاس در شرکت امروز به رشد ۴۰درصدی در بیمه های بدنه منجر شده است.

 وی ادامه داد: مزیت رقابتی به صورت تصادفی و بدون برنامه حاصل نمی شود بلکه باید این تفکر برای ایجاد تغییر و دستیابی به تحول در سیستم شکل بگیرد. ما در بیمه نوین تلاش می کنیم محصولات و خدمات خود را از طریق رقابت مداری متمایز کنیم.

 کریم خان زند درخصوص اهمیت برنامه ریزی برای تعالی سازمانی در بیمه نوین گفت: تعالی سازمانی به معنای خلق ارزش برای تک تک اعضاست. این تعالی بدون گسترش توانایی و ایجاد فرصت رشد برای تمام همکاران، امکان پذیر نمی‌شود. رشد یک مقوله فردی نیست، در بیمه نوین تفکر رشد جمعی باید حاکم باشد و این به معنای مشارکت کارکنان و ایجاد امکان برای رشد برای افراد است.

 وی خاطرنشان کرد: برای تغییر وضع موجود باید تصمیم گرفت و این تغییر برای نوآوری و ایجاد فرصت باید با استفاده از یادگیری و آموزش محقق شود. من همواره تأکید کرده ام، نیاز به آموزش و به چالش کشیدن وضع موجود هرگز قطع نمی شود چرا که با توجه به روند تحولات این نیاز هر روز بیشتر از قبل هم خواهد بود.

 مدیرعامل بیمه نوین از وضعیت قابل قبول این شرکت در بازار گفت و تصریح کرد: خوشبختانه جایگاه پایداری که امروز در آن هستیم نتیجه تلاش همه کارکنان و شبکه فروش است و اینکه امروز توس رقبا رصد می شویم حاکی از این است که توانسته ایم موقعیت خود در بازار را تثبیت کنیم.

دومین نشست هم‌اندیشی مدیران‌ ستادی و رؤسای شعب بیمه نوین در سال ۹۶، با محوریت بررسی و ارائه راهکارهای "افزایش پرتفوی و مشتری مداری" در هتل بزرگ تهران برگزار شد.

   
  

اخبار مرتبط:

اضافه نمودن به: Share/Save/Bookmark

نظر شما:
نام:
پست الکترونیکی:
نظر
 
  کد امنیتی:
 
 
 
 
::  صفحه اصلی ::  تماس با ما ::  پیوندها ::  نسخه موبایل ::  RSS ::  نسخه تلکس
©اخبار پولی مالی 1389
پشتیبانی توسط: خبرافزار